- トップ
６）インタビューをする場合はこのようにしましょう
2026.05.01 投稿
株式会社スポコミ
"記事内容を充実させるために、監督、コーチや、選手、関係者に向けてのインタビューを行う場合の方法を説明します。
1. 事前準備
インタビューの成功は事前準備が重要です。以下のステップを踏んで、しっかりと準備を整えましょう。・許可：
もしインタビューを行いたい場合は、必ずそのチームの代表者や役員、監督など責任をお持ちの方から事前にインタビュー・取材の許可を得てから行ってください。・情報収集：
インタビューする選手やチームについて詳しく調べておくことをお勧めします。過去の成績や特筆すべきエピソード、背景情報などを把握しておきましょう。これにより、インタビュー中に適切な質問を投げかけることができ、深い話を引き出すことができるようになります。・質問リストの作成：
あらかじめ質問リストを作成しておきます。インタビューをされる側にとって答えやすい質問と、深く聞いておきたい質問をバランスよく含めるとなお良いです。具体的な質問を用意することで、魅力的な回答を引き出しやすくなります。また、インタビュー時間は手短にすることも大切なので、事前に質問内容に優先順位をつけておくことも重要です。・アポイントメントの確認：
特に単独インタビューなどを行う場合は、日程や場所を確認し、スムーズに進行できるように準備します。インタビューを受ける方がリラックスして話ができる環境を整えることも大切です。2. インタビューの進行
インタビューを行う際には、リラックスして話せる雰囲気を作ることが重要です。以下のポイントを意識して進行しましょう。・リラックスした雰囲気作り：
笑顔で挨拶し、自己紹介を行いましょう。インタビューを受ける方が緊張しないように、和やかな雰囲気を作ります。また、簡単なアイスブレイクとして、選手の興味や趣味について軽く話をするのも効果的です。・自由な回答ができる質問：
「はい」「いいえ」だけで答えられない質問を投げかけると、より深い内容を引き出せます。例えば、「試合で特に印象的だったプレーや場面を教えてください」といった自由に話ができる質問をすることで、選手の視点や感情を自然に聞き出すことができます。・傾聴と共感：
インタビューを受ける方の話を真剣に聴き、共感を示しましょう。相槌を打ち、適切なタイミングでフォローアップの質問をすることで、より深い話を引き出すことができます。選手が話している内容に対して関心を持ち、理解を示すことで、信頼関係を築くことができます。3. 特定のテーマへのフォーカス
インタビューでは、特定のテーマに焦点を当てることが効果的です。以下のようなテーマが考えられます。・モチベーション：
スポーツ選手へのインタビューでは、情熱やモチベーションに焦点を当てましょう。例えば、「どのようなきっかけでこのスポーツを始めましたか？」や「試合前に特に意識していることはありましたか？」といった質問で、彼らの原動力や困難を乗り越える方法を引き出すことができます。・目標と夢：
将来の目標や夢について話を聞きます。どのようなビジョンを持っているのか、具体的なプランを聞き出しましょう。例えば、「今後の目標や夢を教えてください」や「その目標を達成するためにどのような努力をしていますか？」などの質問が効果的です。・日常生活：
練習の様子や家族のサポート、学校や仕事との両立についてなど、スポーツと日常生活のバランスについて尋ねます。例えば、「普段の練習スケジュールはどのようなものですか？」や「家族や友人からのサポートはどのように感じていますか？」などの質問が有効です。4. インタビュー後のフォローアップ
インタビューが終わった後も、フォローアップを忘れずに行いましょう。感謝の意を伝えるとともに、追加の質問や確認事項があれば連絡を取ります。以下のポイントを心掛けましょう。・感謝のメッセージ：
インタビューに応じてくれたことに対する感謝の気持ちを伝えましょう。メールやメッセージで感謝の意を表すことも効果的です。感謝の言葉を送ることで、選手やチーム、関係者と良好な関係を維持することができます。・追加の質問や確認事項：
記事を書く過程で不明点が出てきた場合は、後日問い合わせを行うことになります。必要時は、迅速に対応することで、信頼関係を保つことができます。また、出来上がったインタビュー内容を確認してもらうことで、記事の精度を高めることができます。5. インタビューの振り返りと改善
インタビューが終わった後、振り返りを行い、次回に向けて改善点を見つけることが重要です。以下のポイントをチェックしましょう。・質問の質：
質問が適切であったか、選手が答えやすい内容であったかを振り返ります。次回のインタビューに向けて、より良い質問を考えてみましょう。・コミュニケーション：
相手とのコミュニケーションがスムーズであったか、リラックスした雰囲気を作れたかを確認します。インタビューの進行を振り返り、改善点を見つけます。・記事の完成度：
記事が読者にとって魅力的でわかりやすい内容になっているかを確認します。可能であればフィードバックを受け取り、次回の記事作成に活かします。
